研修の特徴は以下です。
実績
- 新入社員のためのビジネスマナー研修
- 新入社員のための報告連絡相談
- 新入社員から中堅社員のためのキャリアビジョン研修
- 新入社員から中堅社員のためのマーケティング研修
- 新任リーダーのためのリーダーシップ研修
- 中堅リーダーの為のプロジェクトマネジメント研修
- 全階層社員のためのメンタルヘルスマネジメント研修
- 管理職のための人事考課研修
コミュニケーション系研修に強み
コーチングのスキルを盛り込んだ傾聴、質問、説明練習、後輩指導などコミュニ
ケーション系の研修を得意とする
幅広い内容に対応
- PCスキル、リーダーシップ、プロジェクトマネジメント、キャリア系など、幅広
い内容の実績 - 要望に応じて柔軟に対応
- 研修とコーチングを組み合わせるなど、柔軟な人材育成のスタイルが可能
若手向け研修に実績
- 年齢が比較的近いので相手に響きやすい
- 実績も多い
- 受講者を退屈させない話し方
ラジオパーソナリティの経験により、テンポよく話す
参画型
- 参加者に発言してもらい、グループワークで場の一体感を作る